Scuola: retribuzione del personale – norme, sentenze, articoli.
Successione di contratti a termine: il Tribunale condanna l’amministrazione al risarcimento dei danni in misura pari a 20 mensilità, rigetta la domanda di conversione del contratto e rinvia la trattazione della domanda relativa alla attribuzione degli scatti di anzianità all’esito del giudizio della Corte Costituzionale.
Successione di contratti a termine: il Tribunale condanna l’amministrazione al risarcimento dei danni, rigetta la domanda di conversione del contratto e rinvia la trattazione della domanda relativa alla attribuzione degli scatti di anzianità all’esito del giudizio della Corte Costituzionale.
Contratti a tempo determinato: il Tribunale prende atto dell’orientamento della Cassazione, ma conferma il riconoscimento degli scatti a favore dei precari.
Successione di contratti a termine: condannato il Ministero al pagamento dell’aumento periodico del 2,50% per ogni biennio di servizio prestato.
Successione di contratti a termine: la Cassazione esclude la stabilizzazione ed il risarcimento del danno.
Anche per il Giudice del Lavoro di Belluno i docenti neoimmessi in ruolo hanno diritto alla ricostruzione integrale della carriera (Avv. Marco Cini)
Successione di contratti a tempo determinato: riconosciuto il diritto agli scatti biennali.
Contratti a termine: riconosciuti scatti di anzianità ed emolumenti relativi al periodo estivo.
Abuso di contratti a termine: condannato il MIUR al pagamento degli scatti biennali.
(Gilda di Cuneo)
(Le ultime sentenze del Tribunale di Reggio Emilia)
Inammissibilità della class action per la corresponsione della indennità di funzioni superiori, di direzione e di reggenza.
Richieste di cessazione trattenuta ex Enam.